תחומי התמחות

דיני עבודה

מחלקת דיני העבודה במשרדנו מדורגת כמובילה בתחומה בדירוגי משרדי עורכי הדין בקטגוריית דיני עבודה. אנו מלווים תאגידים שונים, חברות, עמותות ומפעלים בנושאים משפטיים הקשורים להעסקת עובדים, הצעות עבודה, הסכמי עבודה, תשלומים הקבועים בחוק והטבות סוציאליות אחרות, פנסיה ופרישה, שינוי מקום העבודה ורילוקיישן, וכן בנוגע לפיטורים ולהליכי פיטורים. אנו מספקים ייעוץ בהקשר לשאלות ספציפיות הקשורות לדיני עבודה כגון הסכמי סודיות ואי תחרות, הטרדה מינית, אפליה בהעסקה, פיטורין ונהלי שכר.

נוכח התארגנויות עובדים המתרחשות אצל מעסיקים רבים במשק, בכל תחומי התעשייה, מלווה מחלקת דיני עבודה של משרדנו מעסיקים רבים בכל שלבי התארגנות העובדים, החל מהכנת תוכניות עבודה לצורך היערכות להתארגנות אפשרית עתידית, דרך התמודדות עם התארגנות ראשונית ומשא ומתן על הסכם קיבוצי ככל שמוכרת ההתארגנות כיציגה.

מחלקת דיני עבודה מלווה מעסיקים רבים המאורגנים מזה שנים רבות בהסכמים קיבוציים הן במו"מ וניסוח הסכמים קיבוציים נוספים ובבקשות צד בבתי הדין לעבודה בטריבונלים שונים, לרבות אצל הממונה על יחסי עבודה.

מחלקת דיני העבודה במשרד מורכבת מצוות מקצועי של עורכי דין ומתמחים עם ניסיון רב ומגוון בליווי חברות מהגדולות והמובילות בישראל. המחלקה מובילה ומסייעת ללקוחות הן בליטיגציה, הסכמים וייעוץ שוטף, והן במתן פתרונות יצירתיים וחדשניים למקרים מורכבים ובעיות נקודתיות שעולות בפעילות השוטפת ובפרויקטים מיוחדים של הלקוחות. במקרים המתאימים, הצוות מסייע למצוא את הדרך לסיים את המחלוקות מחוץ לבתי הדין.